马克思主义学院党总支创新“三双”工作法 推深做实发展党员工作

本网讯【通讯员 马路阳】思政课是落实立德树人根本任务的关键课程，政治建院是马克思主义学院的立院之本。马克思主义学院坚持“让有信仰的人讲信仰”，高度重视党员的发展和培养，健全工作机制，严把政治关口，注重规范流程，实施党员发展“三双”工作法，进一步做优教育、培养“双环节”，严把管理、审查“双关卡”，建立结对、定岗“双机制”，在“细、严、实”上下功夫，将发展党员工作作为建强“第一学院”“第一课程”的重要抓手。2019年以来共发展教工党员2名（其中双高人员1名）。

做优教育、培养“双环节”，把准党员队伍“思想舵”

党总支聚焦“选育结合”，采取集中培训和日常培养教育相结合，在“细”字上下功夫。一是突出政治引领，强化思想入党。加强对入党积极分子政治生活熏陶，吸收其列席“三会一课”、参加主题党日活动；健全完善入党申请谈情况、积极分子谈认识、发展对象谈思想、预备吸收谈不足、党员转正谈实践的“五必谈”制度，全面摸清“底子”，把牢思想“根子”。二是突出系统培训，强化能力入党。抓实教育培训，结合马院“名师大讲堂”，安排理论讲授、红色电影、专题研讨等各类课程，设置《党的百年辉煌成就》等专题课程，端正入党动机、学习党的知识、提高本领能力。三是突出实干实践，强化行动入党。将党总支对党员的“七个一”要求向预备党员延伸，鼓励预备党员参加理论宣讲、志愿服务等实践活动，以为民服务的实干实效推动教育培养的有形有效，形成“向共产党员看齐”的责任意识。

严把管理、审查“双关卡”，保持党员队伍“纯洁性”

党总支聚焦“过程监督”，在“严”字上下功夫。一是坚持推动发展党员工作从“结果导向”到“过程监督”，从标准上立住尺、流程上系紧扣、人选上把稳脉，提高发展党员工作规范化、精细化水平，划定“红线”把牢“入口关”。二是坚持把政治标准放在首位，建立发展党员“全程纪实”机制，根据《中国共产党发展党员工作细则》和党章，全覆盖建立全程纪实档案，对申请入党、入党积极分子的确定和培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、预备党员的教育考察和转正5个阶段25个步骤进行全程跟踪纪实，对发展党员工作全过程进行“跟拍”，避免“突击入党”“曲线发展”“违规政审”等现象发生，确保环环相扣、程序规范、质量过硬。三是把政治审查贯穿发展党员全过程，严格执行培养联系人初审、支部复审、党总支审核“三级联审”制度。

建立结对、定岗“双机制”，淬炼党员队伍“真本领”

党总支将结对与定岗相结合，在“实”字上下功夫。一是建立结对机制，党总支选派党总支班子、党支部班子成员作为培养联系人与入党介绍人加强联系培养，一对一结对、点对点跟踪，贯彻经常性谈话交流与摸清新发展对象思想动态的要求，严把培养关。二是建立定岗机制，学院因人施策实施定岗培养机制，为新发展党员制定2023-2025阶梯式培养计划，明确教学科研工作目标。双高党员积极参与我院“师带徒”行动，带领学院青年教师快速成长进步，被帮扶教师取得获批2023年度天津市研究生思政课协同创新中心课题的好成绩。 

下一步，党总支将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持和把握新时代党的建设主线，深入贯彻发展党员工作总要求，以“三五三”红色引擎党建工作品牌为引领，聚焦“精研计划、精细指导、精准问诊”三点发力，稳步助推基层党组织发展党员工作“升温”，为基层发展提供源头活水，全力建设一支信念坚定、政治可靠、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。