【迎评估 做表率 促发展】2025年学校团干部首场素质能力专项培训暨机械工程学院团学组织述职会成功举办

本网讯【通讯员 李强 任萌萌】为深入贯彻落实共青团改革要求，探索共青团工作创新路径，提升团干部队伍能力素养。3月5日下午，由校团委主办、机械工程学院团委承办的“2025年团干部首场素质能力专项培训暨机械工程学院团学组织述职会”顺利开展。校团委、机械工程学院相关负责人，各学院分团委书记，校、院学生会主席团成员30余人参加。

在机械工程学院“一站式”学生社区，全体人员参观了解了学院“党建引领、团建赋能、服务下沉”的学生管理创新模式。学院“一站式”学生社区内功能齐全的共享空间、特色鲜明的团建成果展示、学生自主管理的实践案例，赢得了校团委及各学院辅导员和学生的高度评价。

在“有+空间”——“一站式”学生社区多功能活动室，机械工程学院团委书记李强做了题为“凝聚青春力量 谱写青春华章”的工作报告，从思想引领、组织建设、品牌活动、实践育人等方面进行了经验分享。院团委委员袁梦通过具体案例，生动展示了学院品牌活动“小小”系列志愿服务品牌活动的育人成效。院学生会主席团成员郭文慧同学围绕服务同学、权益保障、学风建设等内容，汇报了学生会的创新举措与成果。

校团委书记刘晶对机械工程学院共青团工作给予充分肯定，并提出三点要求：一是强化思想引领，筑牢青年信仰根基；二是深化组织改革，提升基层团组织活力；三是聚焦学生需求，打造更具影响力的品牌矩阵。

随后，我校优秀创业校友、天津壹刻幻象科技有限公司CEO张亚飞以“DeepSeek赋能高校师生”为主题开展培训讲座。张亚飞结合人工智能前沿技术，深入解析AI如何助力教师提升办公效率、优化教学管理，以及帮助学生实现高效学习与时间管理。讲座中，他通过实操演示和互动问答，展示了AI工具在数据分析、课件制作、个性化学习等场景的应用潜力，为团学干部提供了学生管理数字化转型的新思路。

本次活动以机械工程学院为试点，通过“述职+调研+培训”多维融合模式，推动述职汇报从“单向总结”向“互动共学”升级。活动旨在以实地观摩、案例分享、专家赋能等形式，促进各学院团学骨干经验互鉴，提升团干部的思想引领力、组织凝聚力与数字化转型能力，同时深化校企合作，探索AI技术赋能共青团工作的新路径，为全校共青团事业高质量发展注入创新活力。