三阶培养精准赋能 党委学生工作部举办辅导员工作系列沙龙

本网讯【通讯员 郭亚心 李姗】为提升辅导员队伍专业化、职业化建设水平，党委学生工作部联合经济与管理学院“次第花开”辅导员工作室于2025年11月12日至2026年1月26日开展了“赋能成长强本领 培根铸魂育新人”辅导员工作系列沙龙，通过创新性的培养模式，为全校124人次辅导员提供了系统化的能力提升平台，取得了显著成效。

此次系列沙龙是党委学生工作部打造“五维——四环——三阶”辅导员成长模式的创新性举措。根据辅导员职业发展特点，精心设计了“雏鹰试翼”“中坚励羽”“跃升腾空”三个培养阶段，针对不同入职时间和发展需求的辅导员实施分层分类指导。系列沙龙共四期，分别围绕党建引领、学生教育管理、分类指导、家校协同沟通、理论研究和实践探索等辅导员核心工作展开，通过专家讲座、案例研讨、经验分享、互动实践等多元化形式，全面提升辅导员的专业素养和工作能力。

“雏鹰试翼”计划着力定基调、快上手，面向入职不满2年的新辅导员，注重角色转换、职业认同及基础能力培养。为回应新入职辅导员在处理学生问题时的困惑，沙龙以“辅导员工作案例深度研讨”为核心，聚焦学生教育管理、分类指导、家校协同沟通等实操重点，创新采用“击鼓传花”“宿舍里有什么”等互动形式，引导参会辅导员围绕实际工作中的重点难点问题各抒己见、热烈研讨。大家在思想碰撞中凝聚育人共识，在经验互鉴中锤炼实务技能，进一步提升了应对复杂问题与危机处置的专业能力。

“中坚励羽”计划着力增本领、提技能，面向工作年限为3至5年的骨干辅导员，重点提升解决复杂问题的专项能力，形成一定的工作特色。理学院学工办主任兼团委书记张轶硕以“人工智能赋能辅导员育人能力提升”为主题，结合全国高校思想政治工作骨干示范培训的前沿成果与实践经验，系统解读辅导员数字素养的五大维度框架，深入剖析人工智能时代思政工作的战略背景与创新路径。党委学生工作部思政科科员李姗紧扣全国及天津市“一站式”学生社区建设的政策导向与实践前沿，系统阐述学生社区作为教育阵地的理论逻辑与建设方向，详细解读党建引领、队伍入驻、学生参与、文化浸润、数智赋能等关键建设维度，为我校“一站式”学生社区建设提质增效提供了有益借鉴。

“跃升腾空”计划面向工作年限为5年及以上的资深辅导员，鼓励积极组织建设辅导员工作室、开展理论研究和实践探索。特邀2025年天津市辅导员素质能力大赛一等奖获得者、天津财经大学马平老师莅临分享参赛经验，她结合自身参赛备赛经历与一线育人实践，深入浅出分享了辅导员综合素养提升的实操技巧与进阶路径。通过典型案例深度剖析，为辅导员在复杂工作场景中精准破题、高效履职提供了可借鉴的实践经验，有效增强了参会教师应对各类工作挑战的信心与专业能力。

此次系列沙龙充分体现了学校对辅导员队伍建设的高度重视。通过系统化、专业化的培养模式，有效提升了辅导员队伍的整体素质。参会辅导员纷纷表示，在沙龙中积累了可迁移的实践经验，进一步明晰了自身专业化发展路径。在未来的辅导员工作中将不断提升政治素养和业务能力，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献力量。